廣州市勁豐企業用人觀念

樹立不拘一格選人用人的觀念  樹立辯證識人選人用人的觀念

樹立公平公正選人用人的觀念  樹立民主公開選人用人的觀念

樹立旗幟鮮明選人用人的觀念

電子技術人員(3人)男性  年齡在25-45歲,中專以上學歷,電子技術應用等專業

1、需精通開關電源工作原理  能獨立完成設計與開發 熟悉生產流程  品質管理  能用PYOTEL軟件繪制PCB

2、具備電子產品異常分析、處理能力;

3、模擬、數字電路基礎扎實,懂基本的機械常識;

4、從事產能、人員效率分析與改善,作業標準化規劃與制定;

5、熟悉制作作業指導書等研發工程文件;

6、工作認真細心、積極主動、責任心強;